Qual impacto do Lean Six Sigma para desenvolvimento da sua carreira?

Achar dicas de como se destacar no processo seletivo e ser contratado é fácil. Mas muitas pessoas negligenciam a pós-contratação e não procuram desenvolver suas competências durante a atuação no mercado, única maneira de se manter em destaque. Um bom exemplo é o investimento em Lean Six Sigma para desenvolvimento da sua carreira.

Um novo emprego não significa parar de estudar ou limitar os esforços como profissional para atender as demandas da empresa e gerar soluções. Os mesmos esforços utilizados nas dinâmicas de grupo, entrevistas e qualquer outra atividade do processo de seleção devem se manter ativos durante sua atuação.

Assim, você que quer ter alta performance no atual cargo, deve tirar inspiração do Lean Seis Sigma, método que reúne fatores capazes de otimizar a gestão de empresas garantindo a aplicação de processos eficientes.

Para isso, essa metodologia integra as diversas funções e departamentos, indo na contramão das separações por setores e seções na maioria das organizações.

Mas como exatamente essa técnica pode beneficiar sua carreira? Confira abaixo:

O método e sua aplicação para todo profissional

Sim, não são só os profissionais certificados em Lean Six Sigma que podem tirar proveito das técnicas da metodologia. De acordo com a Adzuna, por se tratar de um cargo voltado para o aprimoramento de processos, muito do que o profissional aplica em seu dia a dia pode ser convertido para o aprimoramento também de carreiras.

E como isso é possível? A visão sistêmica da gestão e o foco na interdependência entre os departamentos e profissionais da empresa, presentes na implantação e execução dessa metodologia, favorece o desenvolvimento de soft skills que o mercado demanda.

Com uma grande concorrência por uma vaga, as seleções ficaram mais rigorosas e o foco está nas competências comportamentais como capacidade analítica, resolução de problemas e geração de resultados, as quais caracterizam um profissional de alta performance e são desenvolvidas durante a formação Seis Sigma.

Logo, mais que um pré-requisito ou uma certificação, o profissional Especialista Seis Sigma é aquele capaz de reduzir custos, aumentar a produtividade e potencializar resultados. Portanto, é desejado pelas empresas.

É esse pensamento globalizado e focado em objetivos que beneficiem o todo que pode gerar resultados positivos para sua carreira. Então, que tal conhecer mais sobre outras características essenciais do profissional Seis Sigma que podem ser aplicadas para o aprimoramento da sua carreira? Segue a leitura!

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Com essa base, acredito que você estará apto a entender sobre o impacto do Lean Six Sigma para desenvolvimento da sua carreira. Agora, você irá se aprofundará em 4 pontos essenciais no dia a dia de trabalho:

• Pensamento analítico
• Tempo
• Diálogo e colaboração
• Agilidade

1 - Pensamento analítico

Saber utilizar as ferramentas de coleta de dados é importante. Mas saber interpretá-los é fundamental. Para isso, é preciso ter certa facilidade com números e pensar de forma estratégica para esclarecer o que eles dizem sobre o negócio e as possíveis soluções que podem gerar.

Qualquer que seja a sua área ou cargo, pensamento analítico será uma grande vantagem. Então, treine sua mente para interpretar dados e informações de forma estratégica e sistematizada a fim de tomar decisões embasadas e certeiras.

Pergunte-se sempre como uma determinada ação pode beneficiar ou prejudicar a empresa como um todo e, por consequência, a sua carreira.

2 - Tempo

Gerir uma agenda de compromissos também é responsabilidade rotineira do profissional que trabalha com bancos de dados. É necessário priorizar atividades, eliminando repetição e automatizando tarefas.

Afinal, o objetivo maior do profissional certificado na metodologia Lean Seis Sigma é exatamente fazer com que o tempo trabalhe a favor da otimização dos processos do negócio.

Portanto, algumas das competências a serem desenvolvidas relativas ao gerenciamento do tempo na sua rotina profissional são:

• Priorização de atividades
• Distribuição eficiente de tarefas
• Uso de calendários
• Organização
• Sincronia com outros membros do time

Quanto mais eficiente for a sua gestão do tempo, melhor será sua produtividade, o que influencia positivamente no seu destaque na empresa.

3 - Diálogo e colaboração

Trabalhar de forma colaborativa é essencial para o profissional Seis Sigma. Isso porque precisa estar informado sobre tudo o que acontece na empresa e isto só é possível por meio de comunicação constante com os diversos departamentos.

Converse com as pessoas! Exalte as qualidades de cada membro do time e faça uso inteligente delas, seja para projetos ou para seu próprio desenvolvimento profissional. Incorpore as ideias de colegas ao seu trabalho, muitas vezes são ideias valiosas e que apontam seu olhar para uma nova perspectiva.

Normalmente, é assim que surgem as grandes inovações: por meio da troca de ideias.

4 - Agilidade

Trabalhar com banco de dados e o método Lean Seis Sigma significa pressão e prazos apertados. Então, é preciso estar preparado em termos de conhecimento, e psicologicamente também! A tomada de decisão deve ser rápida e precisa nessa área. Por isso, esse profissional monitora seu trabalho continuamente.

E para a sua carreira deve acontecer o mesmo! Mantenha-se sempre atualizado(a) sobre as novidades no mercado e como elas afetam sua vida profissional. Tente antecipar seus próximos passos observando outros profissionais e aproveitando oportunidades que surjam dentro ou fora do seu cargo.

Aprenda a lição do profissional Seis Sigma: pense à frente, considere possibilidades e esteja preparado para todas elas!

Quero aprender sobre Seis Sigma e alavancar minha carreira!

Agora que você já sabe a influência do lean six sigma para desenvolvimento da sua carreira, acredito que esteja interessado em se qualificar na metodologia Seis Sigma, acertei?

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